برچسب: امکانات نابو ویژه مدیران

از کشمکش و چالش نترسید. شما می‌توانید طوری حرکت کنید که درگیر هیچ چالش و کشمکش درون مجموعه یا در بازار رقابت با دیگران نشوید اما این راهش نیست. شما باید یاد بگیرید مستقیم با مشکلات مربوط به کار یا...

۱. ارتباط برقرار نمی‌کنند یکی از موارد بسیار بدی که ممکن است در محیط کار وجود داشته باشد، این است که رئیس، ارتباط خوبی با کارمندان برقرار نکند. اگر چنین ویژگی‌ای در شما وجود دارد، باید آن را ترک کنید...

شخصیت راهبر این فرد برونگرا و در عین‌ حال بسیار وظیفه‌محور است. انگیزه‌ اصلی برای این فرد «کسب نتایج است». این فرد می‌تواند کارآفرین، رئیس آتش‌نشانی یا افسر پلیس فوق‌العاده‌ای باشد و برای هر کاری که در آن کسب نتایج...

1- داشتن تخصص فردی که بر مجموعه ای مدیریت میکند باید دارای دو ویژگی باشد. اول اینکه باید با علوم نوین مدیریت آشنایی کافی داشته باشد و بطور مستمر خود را با جدید ترین روشهای راهبردی و استراتژیک مدیریت بروز...

1- ارتباط واضح بین چشم‌انداز با عملکرد و انتظارات مدیرها به ارتباطات قوی که برقرار می‌کنند مشهور هستند. چرا که این یک ویژگی ضروری برای آنهاست . انتظار می‌رود به چه روشی دیگران(شهر ، ارگان ، نهاد و مجموعه تحت...

۱. خودانگیزی اگر مدیر از خودانگیزی برخوردار نباشد، نمی‌تواند به دیگران انگیزه بدهد. خودانگیزی یا به‌ عبارتی، تواناییِ انگیزه دادن به خود و پذیرفتن وظایف، از ویژگی‌های شخصی یک مدیر موفق است. ۲.صداقت کارمندان به مدیر موفق اعتماد می‌کنند، چون...

مهارت گوش دادن دانش آموز به گفته ها و خواسته های والدین و مربیان، عامل مهمی در یادگیری آنان می باشد و پیشرفت در امور آموزشگاهی و زندگی اجتماعی و رابطه ی عاطفی مناسب را به همراه دارد اما متاسفانه...

✅ نرم افزار نابودر دوره ی ابتدایی پیگیری وضعیت تحصیلی فرزندان یکی از دغدغه های اصلی والدین می باشد و متولیان امر آموزش در این خصوص برنامه ریزی های مختلفی ازجمله: جلسات ماهانه آموزگاران با اولیاء، برنامه زمانی دیدار با...

رابط کاربری مدیر دبستان هوش سازمانی، مدیـران را بـرای تصمیـم گیـری در همـه عوامـل موثـر بـر سـازمان تحـت مدیریـت خود (مدرسـه) توانمنــد میســازد. بهبــود عملکــرد مدرســه، قابلیت هــای تحلیــل، گــزارش گیــری و نظــارت همــه جانبــه جــزء اولویت هــای کنونــی مدیــران...